各局、街党政组织，区委、区政府各部门，区级机关各党组，区各人民团体党组及有关单位：

为进一步提升我区公务员队伍的公共突发事件防范意识和处置能力，深入落实《“十一五”行政机关公务员培训纲要》和《天津市“十一五”时期干部教育培训规划》精神，按照市委组织部、市人力资源和社会保障局《关于开展公共危机管理知识培训的通知》要求，区委组织部、区人事局决定在全区公务员中开展公共危机管理知识培训。现就有关事项通知如下：

一、培训目标

通过培训，使公务员了解和掌握公共危机事件预防和处置的基本理论、原则和方法，强化危机管理意识，增强有效防范和处置突发公共事件的能力，进一步提高各部门防御和应对公共危机事件的效能，为我区经济社会和谐健康发展提供保障。

二、培训对象

全区各级公务员和参照公务员法管理单位的工作人员。其中，2010年4月30日前，男年满55周岁、女年满50周岁的人员可自愿参加培训和考试。

三、培训内容

按照全市统一要求，培训主要包括《中华人民共和国突发事件应对法》，公共危机管理的基本理论，政府在应对公共危机中的作用和职责，我国政府加强公共危机管理的基本思路和体系框架，国家突发公共事件总体应急预案，公共危机管理典型案例分析等内容。

四、培训教材

培训采用全市统一指定教材《公共危机管理》，由人民出版社和党建读物出版社联合出版。教材要求人手一册，每册定价24元。请各单位于7月8日前将订购册数按管理权限分别报区委组织部综合干部科（联系电话：23196166）和区人事局公务员管理科（联系电话：23196626）。

五、培训形式

培训采取自学与集中培训相结合，以自学为主的方式进行。各单位在购买教材后应组织自学，并可根据实际情况，采取专题讲座、电化教育、召开研讨会、组织应急演练等形式开展培训。全区将适时采取举办骨干培训班、网络培训等方式开展培训，具体时间另行通知。

六、考试考核

为考核检验培训效果，按照市委组织部、市人力资源和社会保障局要求，区委组织部、区人事局将组织全员集中考试，并将考试成绩登记在《国家公务员培训证书》上。不参加培训或者培训成绩不合格的，当年年度考核不得评为优秀等次。

考试具体事项另行通知。

七、相关要求