关于开展和平区科级领导职务公务员

能力素质测试的通知

各局、街党政组织，区委、区政府各部门，区级机关各党组，区各人民团体党组及有关单位：

为巩固科级领导职务公务员更新知识培训班的学习成果，促进科级领导职务公务员决策执行能力、依法行政能力、组织协调能力及创新能力的进一步提高，全力造就一支适应全区经济建设和社会发展需要的具有现代行政理念、较高职业素养和实际应用能力的科级领导职务公务员队伍，区委组织部、区人事局将组织开展和平区科级领导职务公务员能力素质测试。现就有关事宜通知如下：

一、测试对象

全区党政群机关及参照公务员制度管理单位中科级领导职务公务员（工作人员）。

二、测试内容

测试以科长更新知识培训班为基础，以《怎样当好科长》为参考教材，依据《和平区科级领导职务公务员能力素质标准（试行）》，参照科级领导职务公务员职位任职资格条件，结合全区公务员队伍实际，主要测试政治理论功底、管理理论基本原理、政府组织结构及运转模式、依法行政相关法律知识、沟通协调能力、应对突发事件能力、创新能力等。测试内容还包括科级领导职务公务员心理素质状况。

三、测试方式

测试采取闭卷、笔试的方式进行，由区委组织部、区人事局统一印制试卷，统一时间组织进行。测试以主观性试题（如案例分析）为主，客观性试题为辅，旨在检验学习培训效果，达到以考促学的目的，重点测试科级领导职务公务员运用各项理论解决实际问题的能力，不过多涉及记忆性知识考察。

四、测试时间和地点

科级领导职务公务员能力素质测试（含心理素质测试）分别在两个半天进行，具体日期为9月9日、10日，时间为上午9:00-11:00。测试地点为新华职工大学（河北路211号）。

五、报名工作

各单位原则上每天各安排一半人员参加，党群机关于8月11日前将本单位报名表送至区委组织部综合干部科，其他单位送至区人事局公务员管理科，同时将报名表电子版发送至hprsjgwyk@126.com。

六、考前辅导

8月24日下午2:00，区委组织部和区人事局将在区政府大会议室针对考试要点进行一次考前集中辅导，请各单位人事干部准时参加，同时领取测试准考证。

七、相关要求

开展科级领导职务公务员能力素质测试是贯彻落实《公务员法》和党的十六届四中、五中全会精神，促进全区科级领导职务公务员队伍能力素质建设的重要举措，测试结果将作为了解科级领导干部队伍素质现状、检验巩固学习成果和今后更有针对性地加强科级领导职务公务员培训的重要依据。各单位要加强领导、精心组织，确保测试取得实效。

                 二〇〇六年六月十六日